期刊简介Magazine

《中国人才》杂志是人才工作协调小组指导、人力资源和社会保障部主办的人才工作期刊,国内外公开发行,全国中文核心期刊。 《中国人才》杂志是人才工作(xuan)传的... 更多

杂志宗旨Instructions

《中国人才》杂志是以服务于人才建设为宗旨,传播新政策、新信息,推荐新理论,介绍新经验、新方法的刊物,是决策者的参谋,管理者的助手,成才者的益友。 国家和民族... 更多

当前位置:首页 > 杂志导读 > 2013 > 12 >

基层连线

作者:

摘要:吉林省公主岭市委组织部近日对全市企业进行了调研,听取了各企业负责人对人才培养、引进、使用等方面的情况介绍。据统计,大部分企业存在引才难、留才难、技术落后、缺乏人才理念等问题,公主岭将针对上述问题有计划、有步骤地对企业进行培训,转变企业人才理念,同时为各企业的人才引进、发展、培养提供指导和支持。


关键字: 企业负责人    连线    人才培养    人才理念    市委组织部    企业存在    技术落后    人才引进      


上一篇:“十万个为什么”50年问不停
下一篇:数字概览