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引得来留不住：民企海外引才面临尴尬
作者： 季绍斌
摘要：为促进民营企业转型升级，一些地方政府积极为民企对接海外高层次人才搭建平台；一些具有战略眼光的民企不惜重金向海外人才抛“红绣球”、伸“橄榄枝”，以便为企业发展转型储备高端人才。然而民企对接海外高层次人才状况如何，存在着什么样的问题？我国大多数民营企业生产科技含量低的状况一直没有得到根本改变，长期以来由于产品过于单一，产品同质化现象严重，拥有自有专科和知识产权的产品寥寥无几，到最后只能为国内外大公司提供廉价的低端产品。
关键字： 海外人才 民企 高层次人才 低端产品 尴尬 引得 转型升级 民营企业
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