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《中国人才》杂志是人才工作协调小组指导、人力资源和社会保障部主办的人才工作期刊,国内外公开发行,全国中文核心期刊。 《中国人才》杂志是人才工作(xuan)传的... 更多

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新时期企业人力资源的开发与管理

作者: 张富强

摘要: <正>新时期企业人力资源的开发与管理1.确立人本主义管理思想人,是工作的主体,企业的决策依赖于人,企业方针政策的执行依赖于人,决策及其执行质量的高低取决于人。因此,企业必须树立"以人为中心"的管理思想。企业领导必须有科学的人才观。今天领导的作用不仅体现在他个人的德、识、才、学比别人强多少,还主要体现在他是否具有识才的智慧、选才的勇气、用才的胸怀和用才的艺术。在企业的生产经营中,注重发挥每个职工的作用,让全体职


关键字: 新时期    开发与管理    企业人力资源    管理思想    人本主义    企业领导    人才培养机制    雇   


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